четверг, 23 июня 2011 г.

"Какими качествами должен обладать Лидер"


Хочу поднять эту тему именно сейчас не случайно.
На корпоративном сайте Faberlic идет опрос:
Какими качествами по-вашему должен обладать Лидер с большой буквы?
Умение понимать людей
Наличие аналитических способностей
Предприимчивость
Умение хорошо говорить
Готовность рисковать
Честность
Умение приспосабливаться

К моему удивлению, лидирует позиция:
Умение понимать людей.

Я согласна, что «понимание людей» это необходимое качество, но даже если вы им обладаете, неужели одно это уже сделает вас лидером?

Но еще большее удивление вызывает тот факт, что качество (на мой взгляд, САМОЕ главное для лидера) – Готовность рисковать – оказалось на последнем месте. Разве можно добиться успеха, не рискуя? Или боясь рисковать?

Давайте разберемся, кто такой Лидер (с большой буквы) и почему он таковым стал.

Лидер – это человек с активной жизненной позицией, который ведет за собой людей, за которым идут люди. Несомненно, он должен обладать такими качествами как Честность, Твердость, Решительность.

Чуть не забыла: Лидер никогда не унывает, не останавливается на достигнутом, всегда несет ответственность за свои решения, преодолевает препятствия.


А что думаете Вы по этому поводу? Какой пункт опроса выберете ВЫ? Очень интересно Ваше мнение, друзья.